- Złożenie prospektu to ważny krok na drodze do realizacji postanowień porozumienia zawartego przez głównych akcjonariuszy PZU SA oraz wprowadzenia akcji Spółki na Giełdę Papierów Wartościowym w Warszawie S.A. Dokładamy wszelkich niezbędnych starań, aby Spółka była przygotowana do przeprowadzenia oferty publicznej wtedy, kiedy będzie to możliwe. Ze względu na to, że PZU SA nie zamierza podnosić kapitału, ostateczna decyzja co do terminu zależeć będzie oczywiście od decyzji akcjonariuszy, sprzedających i warunków rynkowych - mówi Andrzej Klesyk, Prezes Zarządu PZU SA

Oferta publiczna sprzedaży istniejących akcji PZU SA oraz dopuszczenie i wprowadzenie akcji PZU SA na Giełdę Papierów Wartościowych w Warszawie S.A. nastąpi zgodnie z postanowieniami Umowy Ugody i Dezinwestycji zawartej 1 października 2009 r. pomiędzy Skarbem Państwa, Eureko B.V., PZU SA oraz Kappa S.A.

Najpierw zwolnienia potem debiut!

10 lutego grupa PZU zapowiedziała, iż w ramach restrukturyzacji swoich spółek przewiduje zmniejszenie zatrudnienia w tym roku o 2 tys. 316 etatów. Łączne zmiany restrukturyzacyjne mają objąć ok. 7,5 tys. osób.

Około 2 tys. 300 osób ma otrzymać wypowiedzenia zmieniające o "charakterze czysto formalnym". Oznacza to podpisanie nowych umów z pracownikami w związku ze zmianą nazw jednostek organizacyjnych, w których są zatrudnieni. Ponadto około 2 tys. 900 osób otrzyma nowe propozycje, jeśli chodzi o zakres obowiązków bądź zmianę miejsca pracy.

Związkowcy domagają się wstrzymania zwolnień grupowych ogłoszonych przez zarząd grupy PZU w ramach planowanych zmian restrukturyzacyjnych. Żądają ochrony miejsc pracy, szczególnie w rejonach kraju o wysokim bezrobociu.

Po przeprowadzonej do tej pory restrukturyzacji oraz realizacji programu dobrowolnych odejść, zatrudnienie w firmie wynosi 15 tys. 500 osób. PZU to największa grupa ubezpieczeniowa w Polsce; jako spółka pod nazwą Powszechny Zakład Ubezpieczeń działa od 1991 roku.