KOFOLA (KFL): Stanowisko Zarządu w sprawie dotacji dla ZPCh - raport 13

Zarząd HOOP S.A. informuje, iż Spółka była przygotowana do zmian przepisów prawa wynikających z akcesji Polski do Unii Europejskiej, regulujących zasady dofinansowania podmiotów zatrudniających osoby niepełnosprawne.

O zagrożeniach związanych ze zmniejszeniem dofinansowania, związanego z zatrudnieniem osób niepełnosprawnych, wynikającego z posiadania przez HOOP S.A. statusu zakładu pracy chronionej informowaliśmy już w 2003 roku, w treści prospektu emisyjnego.

Zgodnie z oczekiwaniami dotacje otrzymywane przez Spółkę w roku 2004 wynoszą ok. 300 tys. złotych miesięcznie. Zmniejszenie kwoty dotacji wynika ze zmiany przepisów prawa i mniejszej liczby zatrudnionych osób niepełnosprawnych. Obecne dotacje są niezbędne by wyrównać różnice w wydajności pracy niepełnosprawnych. Stan zatrudnienia osób niepełnosprawnych w spółce HOOP na dzień 30 czerwca 2003 wynosił 1652 osoby. Obecnie zatrudnienie osób niepełnosprawnych zostało zmniejszone do poziomu 643 osób na dzień 12 lipca 2004.

Pozostałe spółki wchodzące w skład grupy HOOP nie posiadają statusu zakładu pracy chronionej.