Wakacje studenckie – pracować, czy odpocząć?

Każde rozwiązanie ma swoje zalety. Zatem które z nich jest najkorzystniejsze dla studentów? - Mając do wyboru prostą - często niskopłatną - pracę i bezpłatny staż w renomowanej firmie - warto wybrać staż. Lepiej zainwestować w budowanie swojego CV, które zaprocentuje nam w przyszłości - radzi Krzysztof Inglot, dyrektor Działu Rozwoju Rynków w Work Service. 

Praktyki to szansa na nawiązanie relacji z pracodawcą i zdobycie doświadczenia. Warto dobrze zaprezentować się, ponieważ przyniesie nam to atrakcyjne referencje. - Bardzo ważne jest, aby stale rozszerzać swoją listę referencyjną. Nawet jeśli nie zamieścimy jej w CV, to będzie można ją wykorzystać podczas rozmowy kwalifikacyjnej - tłumaczy Krzysztof Inglot. - Dlatego też liczy się, w jakiej firmie odbywamy nasz staż. Im lepsza i bardziej rozpoznawalna, tym lepiej dla naszej pozycji na rynku - dodaje Inglot.

Praktyki są najczęściej adresowane do studentów, chociaż tegoroczni maturzyści też mogą spróbować szczęścia. - Rok, w którym zdaje się maturę to zazwyczaj czas najdłuższych wakacji w życiu. Chcąc połączyć przyjemne z pożytecznym, warto część czasu poświęcić na wypoczynek, a część na zdobycie pierwszego doświadczenia zawodowego - radzi Krzysztof Inglot. 

Młodzi ludzie szybciej wchodzą na rynek pracy, niż kilka lat temu. Zwiększyło się tempo życia, a studenci bardzo często jeszcze przed rozpoczęciem studiów mają wizję swojej kariery zawodowej i nie chcą czekać z jej realizacją. 

- Teraz na rynku pracy najbardziej liczy się ambicja i aktywność. Z punktu widzenia rekruterów najatrakcyjniejszy jest kandydat, który bierze życie w swoje ręce i podczas rozmowy kwalifikacyjnej może pochwalić się swoimi osiągnięciami - tłumaczy Inglot. - Takie podejście w przyszłości procentuje i pierwotny wysiłek w dłuższej perspektywie opłaci się - podsumowuje Inglot. 

Work Service