Zagraniczne firmy płacą lepiej
Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2012, mediana wynagrodzeń w firmach z przewagą kapitału zagranicznego wyniosła 5500 zł brutto. Dla porównania płace pracowników w polskich organizacjach ukształtowały się na poziomie 3470 zł.
Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, mediana całkowitych płac w firmach z przewagą kapitału zagranicznego wyniosła 5500 zł brutto. Jedna czwarta osób zatrudnionych w tego typu podmiotach otrzymywała pensje przekraczające kwotę 9400 zł. Dla porównania płace pracowników w polskich organizacjach ukształtowały się na poziomie 3470 zł i 25 proc. z nich zarabiało powyżej 5300 zł.
Mediana wynagrodzeń specjalistów w firmach zagranicznych wyniosła 5500 zł. Była zatem o 53 proc. wyższa niż ta odnotowano w odniesieniu do przedsiębiorstw z przewagą kapitału polskiego (3600 zł).
Wśród firm z przewagą kapitału zagranicznego najwyższe zarobki odnotowano w branży IT. Ukształtowały się one na poziomie 7592 zł i były o 52 proc. wyższe niż te zaobserwowane w polskich organizacjach (5000 zł). Zdecydowanie niższa mediana wynagrodzeń dla obu rodzajów przedsiębiorstw miała miejsce w kulturze i sztuce. W przypadku zagranicznych podmiotów wyniosła ona 4000 zł, a w firmach z przewagą kapitału polskiego - 2900 zł.
Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. Wypełnij ankietę!
Patrycja Grzesińska
