Centralny Port Komunikacyjny (CPK) to jeden z największych projektów infrastrukturalnych w Polsce. Jego celem jest budowa nowego, centralnego lotniska położonego między Warszawą a Łodzią, które stanie się głównym hubem komunikacyjnym kraju. W ramach projektu planowana jest także rozbudowa sieci kolejowej, umożliwiająca szybkie połączenia między największymi miastami Polski.
CPK szuka pracowników. Zatrudnią nawet kilkadziesiąt tysięcy osób
Wraz z rozbudową sieci kolejowej i drogowej CPK planuje znacząco zwiększyć zatrudnienie. Pod koniec 2024 roku spółka liczyła 711 pracowników, jednak w nadchodzących latach liczba ta może wzrosnąć nawet kilkukrotnie.
"Szacuje się, że dla właściwego funkcjonowania zarówno komponentu lotniskowego, jak i kolejowego, w 2032 roku niezbędnych będzie kilkadziesiąt tysięcy osób o bardzo zróżnicowanych kompetencjach" - poinformował portal Bankier.pl zespół prasowy CPK.
Praca w CPK. Poszukiwani są m.in. eksperci z sektora budowlanego, IT i administracji
Znaczna liczba nowych etatów będzie dotyczyć stanowisk operacyjnych, które w wielu przypadkach nie wymagają wykształcenia wyższego. Jednocześnie spółka podkreśla, że poszukuje również wysoko wykwalifikowanych specjalistów, zwłaszcza w obszarze Kolei Dużych Prędkości, obejmującym m.in. systemy sterowania ruchem, nadzór techniczny oraz utrzymanie infrastruktury.
Przedstawiciele biura prasowego spółki informują, że zapotrzebowanie na pracowników dotyczy wielu różnych profesji. Wśród nich znajdują się eksperci z sektora budowlanego, tacy jak inżynierowie, projektanci i technicy, a także osoby związane z transportem kolejowym, lotniczym i logistyką. Firma planuje również zatrudniać specjalistów IT, ekspertów ds. energii, pracowników handlu, hotelarstwa, administracji, a także prawników i księgowych.
Spółka podkreśla, że proces rekrutacyjny obejmie zarówno kandydatów z terenów położonych w bezpośrednim sąsiedztwie inwestycji, jak i osoby z innych regionów kraju.
Oferty pracy w CPK. Takich kandydatów poszukuje spółka
Aktualnie na stronie Centralnego Portu Komunikacyjnego znajduje się kilkadziesiąt ofert pracy. Poszukiwani są m.in. specjaliści ds. komunikacji i PR, eksperci ds. zakupów, project menagerowie i specjaliści ds. nabywania nieruchomości.
Od kandydata na stanowisko specjalisty ds. rozliczeń finansowych wymaga się posiadania wykształcenia wyższego technicznego, finansowego lub ekonomicznego oraz min. 2-letniego doświadczenia na podobnym stanowisku. Spółka oferuje zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, prywatną opiekę medyczną, szkolenia i możliwość rozwoju oraz "ciekawą pracę w zgranym, dynamicznie rozwijającym się zespole".
W przypadku kandydata na stanowisko specjalisty ds. administracji wymagane jest wykształcenie wyższe oraz co najmniej trzyletnie doświadczenie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za wsparcie administracyjne dyrektora portfela projektów, prowadzenie i archiwizację korespondencji, przygotowywanie raportów oraz koordynację współpracy między biurami spółki.
