Zarobki na stanowiskach zdominowanych przez kobiety
Mediana wynagrodzeń kobiet wyniosła 4500 zł, czyli o 600 zł mniej niż wynosi mediana ogólnopolska. To mniej również o 1231 zł od mediany płac mężczyzn. 25 proc. najniżej wynagradzanych kobiet zarabiało mniej niż 3500 zł, natomiast 25 proc. najwyżej wynagradzanych więcej niż 6367 zł. 10 proc. najwięcej zarabiających kobiet otrzymywało wynagrodzenie nie niższe niż 9424 zł.
BIZNES INTERIA na Facebooku i jesteś na bieżąco z najnowszymi wydarzeniami
W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń udział wzięły 37 673 kobiety. To 42 proc. wszystkich ankietowanych. 24 proc. badanych było w wieku między 26 a 30 lat. 49 proc. miało wykształcenie wyższe magisterskie. 58 proc. badanych było zatrudnionych na poziomie specjalisty. 25 proc. pracowało w firmach zatrudniających od 50 do 249 pracowników.
Wypełnij ankietę i SPRAWDŹ ZAROBKI - Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń 2021
Kobiety dyrektorki zarabiały ponad trzy razy więcej od swoich koleżanek zatrudnionych jako pracownice szeregowe. Zwykle dyrektorzy zarabiają blisko cztery razy tyle co pracownicy szeregowi.
Z branż, w których zatrudnionych jest wiele pań, najwyższe zarobki kobiety otrzymywały w branży software - 6367 zł. Najmniej natomiast w szkolnictwie. Mediana ich płac wyniosła tam 3600 zł.
W poniższej tabeli zaprezentowano listę wybranych stanowisk, na których zatrudniane są najczęściej kobiety.
Jagoda Jurczak
Sedlak & Sedlak
Informacje o badaniu: W 2020 roku w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) uczestniczyły 118 767 osoby. Z czego 58 proc. stanowili mężczyźni, 70 proc. osób ma wyższe wykształcenie, 54 proc. mieszka w dużych miastach (powyżej 100 000 mieszkańców), 46 proc. badanych pracuje w dużej lub wielkiej firmie (powyżej 250 pracowników), 82 proc. pracuje w firmach prywatnych, a 50 proc. badanych ma staż pracy krótszy niż 8 lat.
