Co trzeci Polak chciałby odejść z pracy. Powodem są nie tylko pieniądze

Wojciech Szeląg

Wojciech Szeląg

Dobry szef bywa dla pracowników ważniejszy niż wysoka pensja
Dobry szef bywa dla pracowników ważniejszy niż wysoka pensja123RF/PICSEL
  • Dla naszej satysfakcji z pracy najważniejsza jest postawa przełożonych
  • Prawie 2 mln Polaków kieruje pracą innych
  • 38 proc. Polaków jest zadowolonych ze swoich przełożonych, 33 proc. - nie
  • Pracownicy chcą też rozumieć misję firmy i mieć realną możliwość zgłaszania problemów
  • Odpowiednie wynagrodzenie pojawiło się w odpowiedziach dopiero na 4. miejscu

Zmiana pracy czy zmiany w pracy?

Czego naprawdę oczekują pracownicy?

Pieniądze? Oczywiście, ale nie tylko

Wnioski dla firm

Zobacz również:

    ''Szczerze o pieniądzach'': Demograficzne wyzwaniaPolsat NewsSzczerze o pieniądzach
    Masz sugestie, uwagi albo widzisz błąd?