Czy Polacy angażują się w pracę?
Zaangażowanie pracowników w obowiązki zawodowe jest kluczowe dla funkcjonowania każdego przedsiębiorstwa – zaangażowani pracownicy są bardziej efektywni, co przekłada się na większe zyski dla firmy. Z tego powodu wiedza na temat zaangażowania w pracy jest tak ważna. Z badań płyną niepokojące wnioski – w Polsce tylko 17 proc. pracowników angażuje się w swoje obowiązki zawodowe.
Instytut Gallupa w 2013 roku zbadał poziom zaangażowania pracowników na całym świecie. Patrząc z perspektywy globalnej, w pracę angażowało się jedynie 13 proc. pracowników. Największy odsetek badanych (63 proc.) stanowiły osoby, które nie angażowały się w pracę. Pozostałe 24 proc. skrajnie nie angażowało się w wykonywane obowiązki.
Polska na tle świata wypadła nieco lepiej, lecz w dalszym ciągu słabo. Jak wynika z badania w pracę angażowało się 17 proc. Polaków, a nie angażowało się 68 proc. Pozostałe 15 proc. polskich pracowników skrajnie nie angażowało się w obowiązki zawodowe.
Marta Kowalówka, Sedlak & Sedlak
