Ekwiwalent za urlop? Pracodawca nie może odmówić

Kiedy pracodawca powinien wypłacić ekwiwalent za urlop?
Kiedy pracodawca powinien wypłacić ekwiwalent za urlop?123RF/PICSEL
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop powinien być wypłacony w ostatnim dniu zatrudnienia, gdyż z tym dniem pracownik nabywa do niego prawo

Zobacz również:

    Złoty coraz słabszy – jakie prognozy na koniec roku?eNewsroomeNewsroom
    Masz sugestie, uwagi albo widzisz błąd?