Autor petycji uzasadnia, że ustanowienie Wielkiego Piątku dniem wolnym od pracy będzie wyrazem tolerancji dla obywateli polskich innego wyznania chrześcijańskiego niż katolickie. "To święto obchodzone równocześnie w Kościele katolickim, prawosławnym, ewangelickim i w kościele protestanckim” - przypomina.
Ulga dla rodziców
Argumentuje też, że Wielki Piątek jest dniem wolnym od zajęć szkolnych, “co jest problemem dla rodziców, którzy muszą zapewnić opiekę w domu nad niepełnoletnim dziećmi”. Ponieważ nie zawsze można uzyskać w tym dniu urlop, rywalizacja “prowadzi do konfliktów między pracowniczkami w tym ważnym dla Chrześcijan dniu" - czytamy w petycji.
W dokumencie zaznaczono też, że Wielki Piątek jest dniem wolnym od pracy w wielu krajach Europy, m.in. w Austrii, Danii, Estonii, Finlandii, Szwecji, Niemczech i Wielkiej Brytanii. Również w Hiszpanii, gdzie w tym dniu nieczynne są kina i teatry, nie wychodzi prasa, zamkniętych jest wiele restauracji, a w radiu emitowana jest przede wszystkim muzyka poważna.
Konstytucja się przeterminowała
Dlatego - zdaniem pomysłodawcy - Wielki Piątek powinien zostać ustanowiony dniem wolnym od pracy jako święto ruchome w zamian za 3 Maja. "Konstytucja 3 Maja już od ponad 200 lat nie obowiązuje (obowiązywała tylko przez 14 miesięcy), a dzień uchwalenia obecnie obowiązującej konstytucji z dnia 2 kwietnia 1997 r. nie jest w Polsce dniem wolnym od pracy" - argumentuje autor petycji.
Dokument trafił do Kancelarii Senatu 20 listopada i zostanie rozpatrzony przez Komisję Petycji. Wprowadzenie propozycji w życie wymaga zmiany art. 1 ustawy z dnia 18 stycznia 1951 r. o dniach wolnych od pracy “w celu ustanowienia Wielkiego Piątku dniem ustawowo wolnym od pracy i uchylenia Święta Narodowego Trzeciego Maja (P11-144/24)” - informuje Izba Wyższa.
Jeśli petycja zostanie zaakceptowana, w przyszłym roku wolny od pracy Wielki Piątek przypadnie 18 kwietnia.
