Zarobki żołnierzy: Średnio 3,5 tys. złotych na rękę
Święto Niepodległości to czas refleksji nad kondycją polskiej armii. Polacy są zdania, że zawodowi wojskowi powinni zarabiać średnio 5826 zł - wynika z badań CBOS. W rzeczywistości uposażenie zasadnicze w korpusie oficerów zasadniczych zaczyna się od 4520 zł brutto (major), a kończy na poziomie 14 900 zł brutto (generał na stanowisku Szefa Sztabu Generalnego WP).
To jednak nie wszystko. Wojskowi, oprócz uposażenia podstawowego dostają wiele dodatków i innych świadczeń pieniężnych. Do tego żołnierze nie są objęci powszechnym systemem ubezpieczeń społecznych, więc od ich wynagrodzeń nie są odprowadzane składki na ZUS. Ile zatem tak naprawdę zarabiają żołnierze?
Najniższe wynagrodzenie podstawowe otrzymują żołnierze korpusu szeregowych - szeregowi otrzymują 2500 zł, a starsi szeregowi o 50 zł więcej. Z kolejnymi stopniami pensja podstawowa wojskowych rośnie. W korpusie podoficerów zawodowych, żołnierze otrzymują od 2940 do 3600 zł uposażenia zasadniczego. Dopiero w korpusie oficerów zawodowych, wynagrodzenia podstawowe są wyższe niż przeciętne wynagrodzenie w gospodarce narodowej, które za rok 2013 wyniosło 3650 zł brutto. Płace zasadnicze od szarży podporucznika wzwyż zaczynają się od 3800 zł. Od generała broni na stanowisku dowódcy korpusu pensje podstawowe przekraczają już 10 tys. zł. Najwyższe uposażenie zasadnicze otrzymuje szef Sztabu Generalnego Wojska Polskiego - niemal 15 tys. zł.
Powyżej zaprezentowane dane to jednak tylko uposażenie zasadnicze, które nie uwzględnia dodatkowych składników wynagradzania żołnierzy. Ile więc w rzeczywistości zarabiają wojskowi? Jak wynika z danych GUS-u, przeciętne miesięczne wynagrodzenie żołnierzy zawodowych w 2013 roku wynosiło 4247 zł brutto. To o 128 zł więcej niż w 2012 roku i aż 1018 zł więcej niż w 2005 roku. Co nie jest zaskoczeniem, najmniej zarabiali szeregowi, a najwięcej generałowie. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie tych pierwszych wynosiło 3154 zł, a tych drugich 14 294 zł brutto.
Różnica w przeciętnych zarobkach najwyższych i najniższych stopniem żołnierzy wynosiła zatem 11 140 zł. Co więcej, we wszystkich korpusach przeciętne wynagrodzenie rosło w ostatnich latach. Należy również pamiętać, że żołnierze nie są objęci powszechnym ubezpieczeniem społecznym. Oznacza to, że od ich wynagrodzeń nie są odprowadzane składki emerytalne, rentowe i chorobowe. Żołnierze znajdują się więc w korzystniejszej sytuacji niż inni pracownicy, gdyż ich wynagrodzenie "na rękę" jest wyższe, niż w sytuacji gdyby te składki były opłacane. Dla przykładu, zakładając, że żołnierz zarabia 4247 zł brutto, "do ręki" dostanie 3496 zł. Natomiast w przypadku zwyczajnego pracownika objętego powszechnym ubezpieczeniem społecznym, którego wynagrodzenie brutto wynosi tyle samo, co wspomnianego w przykładzie żołnierza, pensja netto będzie wynosiła 3025 zł, czyli 470 zł mniej niż wojskowego.
Inaczej sprawa wygląda w przypadku pracowników cywilnych wojska, wśród których przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto wynosiło w 2013 roku 3299 zł. Z ich wynagrodzenia potrąca się później zarówno zaliczkę na podatek dochodowy, jak i składki na ubezpieczenia społeczne.
Marta Kowalówka, Sedlak & Sedlak
