Ustawa, znana jako antykryzysowa, weszła w życie w sierpniu 2009 r. i wprowadziła do prawa pracy wiele zmian. Wzrost liczby osób bez pracy miał być dzięki niej powstrzymany nawet o 2 pkt proc.
Od Nowego Roku przepisy przestają obowiązywać. I np. umowy na czas określony znów będzie można zawierać dwa razy z rzędu. Dopiero trzeci kontrakt z mocy prawa automatycznie przekształci się w umowę o pracę na czas nieokreślony.
