Górnicy chcą 15-proc. podwyżek. Zgłosili spór zbiorowy
Związki zawodowe z LW Bogdanka zgłosiły spór zbiorowy i zażądały 15-proc. podwyżek płac. Związkowcy powiadomili o tym zarząd spółki w piśmie datowanym na 31 stycznia br. Przedstawiciele załogi żądają podwyżek liczonych od 1 stycznia 2024 r.
LW Bogdanka uważana jest za najlepszą polską kopalnię węgla kamiennego. Związkowcy żądają podwyżek wynagrodzeń dla pracowników powołując się właśnie na dobre wyniki finansowe firmy. Ich zdaniem, dotychczasowe propozycje zarządu spółki nie są wystarczające.
"Propozycja zarządu nie zakłada nawet indeksacji wynagrodzeń do poziomu średniorocznej inflacji" - napisali przedstawiciele załogi dodając, że przedstawione przez zarząd propozycje wzrostu wynagrodzeń nie odzwierciedlają dobrych wyników uzyskanych w 2023 r.
"Związki zawodowe postanowiły się odwołać do przewidzianych w takim przypadku rozwiązań prawnych i wejść w spór zbiorowy z zarządem LW Bogdanka" - zakomunikowano.
Związkowy, na spełnienie postulatów wyznaczyli termin 14 lutego br. Oprócz podwyżek, chcą także zwiększenia odpisu na Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.
LW Bogdanka należy do najlepszych (osiągających najlepsze wyniki) kopalń w Polsce. Właśnie (w ostatnich dniach stycznia) uruchomiono w niej eksploatację najdłuższej ściany wydobywczej w historii polskiego górnictwa.
Ściana o długości ok. 380 metrów znajduje się ponad 1000 metrów pod powierzchnią ziemi.
LW Bogdanka zamierza w 2024 r. wydobyć ok. 9 mln ton węgla.
W 2023 przychody ze sprzedaży osiągnęły najwyższy wynik w historii Grupy, tj. 3.939,3 mln zł, (EBITDA) sięgnęła 1.345,2 mln zł.
Grupa w całym 2023 roku osiągnęła rekordowy zysk netto w wysokości 687,1 mln zł. To o 391 procent więcej, niż zysk z 2022 roku.
Produkcja węgla handlowego w LW Bogdanka wyniosła w 2023 roku 7,05 mln ton, przy sprzedaży na poziomie 6,7 mln ton. Oznacza to, że Bogdanka zrealizowała swój roczny cel produkcyjny ogłoszony 25 lipca 2023 r.
***