Nowe zasady waloryzacji świadczeń

Pod koniec maja br. rząd zapowiedział zmianę zasad waloryzacji

świadczeń emerytalnych i nowelizację odpowiedniej ustawy. Od 2003 r.

waloryzacja emerytur i rent odbywać się będzie się o trzy miesiące

wcześniej niż dotąd - 1 marca, a nie 1 czerwca.

Świadczenia będą

podwyższane o wysokość poprzedniorocznej inflacji i co najmniej 20%

realnego wzrostu wynagrodzeń w r. poprzednim (obecnie o wskaźniki

planowane na rok waloryzacji).

W przypadku wzrostu po marcowej

waloryzacji inflacji w ciągu roku powyżej 5% we wrześniu następowałaby

dodatkowa waloryzacja.

Projekt ustawy po konsultacjach w Komisji

Trójstronnej ma zostać przekazany do Sejmu, rząd planuje, że do końca

września parlament uchwali ustawę.

Nowe zasady waloryzacji rent i emerytur mają być neutralne dla budżetu

pod względem finansowym. Proponowane zmiany uproszczą mechanizm

wzrostu świadczeń i doprowadzą do stabilizacji wydatków na ten cel, co

będzie korzystne dla sektora finansów publicznych.

Zapewnią też co roku

realny wcześniejszy wzrost świadczeń. Pozytywnym zjawiskiem będzie

również zastosowanie mechanizmu indywidualnej waloryzacji, który

pozwoli na proporcjonalny wzrost świadczeń np. emerytów i rencistów

pracujących.

Na 2003 r. planowana jest waloryzacja świadczeń o 3%.

Ministerstwo Pracy zamierza od 2004 r. ponowne przeliczanie

świadczeń wg najkorzystniejszego wskaźnika, aby zniwelować nierówności

w wysokości świadczeń związane z różnym w kolejnych latach

współczynnikiem kwoty bazowej przyjmowanym przy ustalaniu danego

świadczenia. Szacunkowy koszt dla budżetu wzrostu świadczeń w wyniku

nowych obliczeń może wynieść ok. 15 mld zł.

Ponowne przeliczenie świadczeń wyrówna dysproporcje w wysokości

emerytur "starego" i "nowego" portfela, może jednak być opóźnione ze

względu na znaczne trwałe obciążenie dla budżetu. Obecnie bardziej

prawdopodobne wydaje się przeliczenie tylko części świadczeń - tych z

okresu, kiedy warunki obliczeń były najmniej korzystne.