Biedronka, Lidl, Aldi, Kaufland. Wiemy, gdzie kasjer zarobi najwięcej
Popularne sieci handlowe, takie jak Biedronka czy Lidl, prześcigają się w oferowaniu klientom produktów w coraz to lepszych cenach. A jak wygląda sprawa, jeśli chodzi o zarobki pracowników? W którym miejscu osoba pracująca na kasie może liczyć na lepszą pensję? Sprawdzamy wynagrodzenia kasjerów w Biedronce, Lidlu, Aldi i Kauflandzie.
Zgodnie z informacjami podanymi w ofertach pracy opublikowanych przez Biedronkę, osoby zatrudnione na umowę zlecenie jako wsparcie sklepu mogą liczyć na stawkę wynoszącą 27,70 zł brutto na godzinę. W niektórych ogłoszeniach o pracę na stanowisko "Sprzedawca – Kasjer", w których jest oferowana umowa o pracę, można znaleźć informację o wynagrodzeniu wynoszącym 4900-5200 zł brutto. Prawdopodobnie kwoty różnią się w zależności od danej miejscowości, a także doświadczenia pracownika.
Biedronka oferuje zatrudnionym podwyżki stażowe. Oprócz nich firma zapewnia benefity, takie jak dofinansowanie karty Multisport czy wyjazdy wakacyjne dla dzieci pracowników.
Z ofert pracy udostępnionych na stronie internetowej Lidla dowiadujemy się, że wynagrodzenie dla pracownika sklepu na pełen etat w mniejszej miejscowości mieści się w przedziale 4550-5000 zł brutto. W większych miastach, na takim samym stanowisku zarobki wynoszą 5250-5600 zł brutto. Wśród obowiązków osoby zatrudnionej jest między innymi wykładanie towaru czy obsługa stanowiska kasowego.
Co więcej, w ofercie znajduje się zapis o gwarantowanym w umowie wzroście wynagrodzenia. Firma zapewnia również pakiet benefitów, w którego skład wchodzi, chociażby prywatna opieka medyczna czy karta MultiSport.
Jeśli chodzi o Aldi, to początkujący kasjerzy mogą liczyć na zarobki wynoszące od 4910 zł do 5260 zł brutto. W ogłoszeniach dostępnych na stronie internetowej sieci handlowej wskazano, że kandydaci mogą liczyć na zatrudnienie w ramach umowy o pracę oraz podwyżki stażowe.
Aldi oferuje również różnego rodzaju benefity. Wśród nich znajduje się między innymi prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie czy pakiet sportowy.
Jeśli chodzi o Kaufland, to od stycznia wynagrodzenie kasjerów wynosi od 4500 zł do 5500 zł brutto. W tym przypadku zarobki również są uzależnione od konkretnego miejsca i doświadczenia. Do zadań sprzedawców należą między innymi: wykładanie towaru, dbanie o ekspozycję, przygotowywanie zwrotów towarów czy dbanie o obsługę klienta.
Firma zapewnia benefity w postaci zniżek u partnerów biznesowych czy upominków z okazji świąt. Na stronie Kauflanda możemy znaleźć ogłoszenia o pracę zarówno na cały, jak i część etatu.
