Biedronka, otwiera się w nowym oknie w kwietniu wypłaci premie o wartości 3750 zł brutto, co oznacza w wypadku umowy o pracę około 2900 zł "na rękę". Gratyfikację pieniężną otrzyma 60 tys. pracowników sieci handlowej. Za co dostaną pieniądze? Okazuje się, że nagroda finansowa nie jest związana ze świętami wielkanocnymi.
Zobacz również:
Premia w Biedronce. 60 tys. pracowników dostanie 3750 zł
Kwietniowa wypłata nagród w Biedronce, otwiera się w nowym oknie związana jest raczej z tym, co wydarzyło się w 2022 roku. Otóż premia, otwiera się w nowym oknie wypłacona pracownikom sieci ma związek z wynikiem finansowym Biedronki, otwiera się w nowym oknie.
Sieć świętowała wysokie zarobki już w ubiegłym roku. We wrześniu 2022 r. 55 tys. zatrudnionych w Biedronce dostało 1,5 tys. zł brutto nagrody pieniężnej. Powodem do wypłacenia premii pracownikom było osiągnięcie zakładanego wyniku za pierwsze 8 miesięcy 2022 roku.
Zobacz również:
Pieniądze dostaną nie tylko pracownicy sklepów. Biedronka nagrodzi też resztę personelu
Za sukces odpowiadają nie tylko osoby zatrudnione w sklepach stacjonarnych sieci Biedronka, otwiera się w nowym oknie, które spotykamy w trakcie codziennych zakupów. Wśród 60 tys. osób nagrodzonych kwotą 3750 zł brutto są również pracownicy centrów dystrybucji oraz biur.
Tegoroczna premia za wynik, otwiera się w nowym oknie jest wyższa o 950 zł od nagrody finansowej wypłaconej przez Biedronkę w roku 2022 za rok 2021. Wspomniał o Jarosław Sobczyk, który w Biedronce jest dyrektorem personalnym i członkiem zarządu.
"Docenianie wysiłku naszych pracowników i zespołów poprzez dodatkowe nagrody finansowe jest istotnym elementem naszej polityki płacowej. Cieszę się, że tegoroczna nagroda specjalna jest dużo wyższa niż w ubiegłym roku i solidnie odzwierciedla zeszłoroczne wyniki Biedronki" - stwierdził w komunikacie.
Zobacz również:
Od początku roku wzrosły pensje w Biedronce
Biedronka w tym roku pracownikom rozdała jednak pieniądze nie tylko w postaci nagrody, otwiera się w nowym oknie finansowej. Od początku roku wzrosły wynagrodzenia ponad 60 tys. pracowników.
Kwota podwyżki, otwiera się w nowym oknie na podstawowych stanowiskach wyniosła od 500 do 700 zł brutto. Koszt ich wdrożenia to ponad pół miliarda złotych.
Przemysław Terlecki
