Preferencje dla przedsiębiorcy w składce zdrowotnej

Składka zdrowotna przedsiębiorcy

Osoba (fizyczna) prowadząca pozarolniczą działalność podlega obowiązkowo ubezpieczeniu zdrowotnemu w ZUS. Zasadniczo podleganie temu ubezpieczeniu wiąże się z koniecznością comiesięcznego opłacania składki zdrowotnej. Jednak nie zawsze tak jest.

Ulga w opłacie składki

Przepisy przewidują dla niektórych przedsiębiorców całkowite zwolnienie z obowiązku opłacania składki zdrowotnej. Innym pozwalają obniżyć jej kwotę do wysokości zaliczki na pdof. Preferencje te przysługują emerytom i rencistom oraz pobierającym zasiłek macierzyński w niskiej kwocie, a także osobom legitymującym się umiarkowanym lub znacznym stopniem niepełnosprawności.

Z ulgi w opłacie składki zdrowotnej przedsiębiorcy mogą skorzystać wyłącznie w tym miesiącu, w którym spełniają wymagane warunki.

» dla emeryta lub rencisty

Przedsiębiorca będący emerytem lub rencistą (z wyjątkiem osoby posiadającej rentę z tytułu niezdolności do pracy) nie opłaca z prowadzonej działalności gospodarczej składek społecznych. Jeżeli natomiast emeryt lub rencista pobiera świadczenie emerytalne/rentowe (brutto) w wysokości nieprzekraczającej miesięcznie kwoty minimalnego wynagrodzenia (w 2016 r. - 1.850 zł) i spełnia jeden z warunków, tj.:

• uzyskuje dodatkowe przychody z tytułu działalności gospodarczej w wysokości nieprzekraczającej miesięcznie 50% kwoty najniższej emerytury; od 1 marca 2016 r. jest to 441,28 zł, czyli 50% z kwoty 882,56 zł (przykład 1) lub
   
• opłaca podatek dochodowy w formie karty podatkowej (przykład 2),

to przysługuje mu zwolnienie z obowiązku opłacania składki zdrowotnej z działalności.

Wynika to z art. 82 ust. 8 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych, dalej ustawy zdrowotnej.

» dla osoby niepełnosprawnej

Preferencja w opłacie składki zdrowotnej przysługuje również niepełnosprawnej osobie prowadzącej działalność gospodarczą. Aby taki przedsiębiorca mógł korzystać z omawianej ulgi, powinien legitymować się umiarkowanym lub znacznym stopniem niepełnosprawności i z tytułu prowadzonej działalności:

1) uzyskiwać przychody w wysokości nieprzekraczającej miesięcznie 50% kwoty najniższej emerytury (czyli kwoty 441,28 zł) lub

2) opłacać podatek dochodowy w formie karty podatkowej.

Tak stanowi art. 82 ust. 9 ustawy zdrowotnej.

» dla pobierającego zasiłek macierzyński

Osoba, która z prowadzonej działalności gospodarczej nabyła prawo do zasiłku macierzyńskiego, podlega obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z tytułu pobierania tego zasiłku. Nie podlega im w taki sposób z prowadzonej firmy. Są one dla niej w tym czasie wyłącznie dobrowolne.

W okresie pobierania przedmiotowego zasiłku przedsiębiorca z działalności podlega jednak obowiązkowo ubezpieczeniu zdrowotnemu. Zobowiązany jest więc opłacać składkę zdrowotną. Od 1 stycznia 2016 r. taki przedsiębiorca może być też zwolniony z obowiązku opłacania tej składki. Nie jest ona bowiem opłacana przez osobę prowadzącą pozarolniczą działalność, której zasiłek macierzyński nie przekracza miesięcznie kwoty świadczenia rodzicielskiego wynoszącego 1.000 zł. Tak wynika z obowiązującego od 1 stycznia 2016 r. art. 82 ust. 9a ustawy zdrowotnej.

Składka w niższej kwocie

Ustawodawca przewidział dla przedsiębiorców możliwość obniżenia kosztów związanych z opłatą składki zdrowotnej wynikającą z art. 82 ust. 10 ustawy zdrowotnej. Przedsiębiorca posiadający umiarkowany lub znaczny stopień niepełnosprawności, dla którego prowadzona pozarolnicza działalność stanowi jedyne źródło przychodu, może opłacać składkę zdrowotną w wysokości nieprzekraczającej kwoty należnej zaliczki na pdof.

Przy czym ulgi tej nie stosuje się w przypadku niepełnosprawnych przedsiębiorców opłacających podatek w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych lub w formie karty podatkowej.

Mogą z niej zatem skorzystać niepełnosprawni przedsiębiorcy prowadzący działalność gospodarczą opodatkowaną na zasadach ogólnych.