W najbliższy weekend, w nocy z 25 na 26 października, nastąpi zmiana czasu z letniego na zimowy. Wskazówki zegara przesuniemy z godziny trzeciej na drugą.
Praca podczas zmiany czasu. Niektórzy otrzymają dodatek za nadgodziny
"Dla tych, którzy pracują, oznacza to o godzinę dłuższą dniówkę" - poinformował za pośrednictwem mediów społecznościowych Główny Inspektor Pracy Marcin Stanecki.
Szef PIP wyjaśnił, że osoby pracujące na nocnej zmianie dwukrotnie przepracują czas między godziną drugą a trzecią. Oznacza to, że jeśli tej nocy w harmonogramie pracy mieli zaplanowaną 8-godzinną zmianę, to w rzeczywistości przepracują dziewięć godzin. Jak przekazał Stanecki, tacy pracownicy powinni otrzymać dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych.
"W związku z tym, że zmiana czasu następuje w porze nocnej, dodatek będzie wynosił aż 100 proc. Oprócz tego należy nam się jeszcze dodatek w wysokości 20 proc. stawki godzinowej, wynikającej z minimalnego wynagrodzenia" - podkreślił Główny Inspektor Pracy. Dlatego też po otrzymaniu wypłaty, warto sprawdzić pasek wynagrodzenia i policzyć, czy wysokość pensji odpowiada przepracowanym godzinom.
Dodatek za pracę w nocy z 25 na 26 października nie zostanie doliczony, jeżeli pracodawca rozplanował grafik w ten sposób, że zmiana skończy się o godzinę wcześniej. Wówczas pracownik w rzeczywistości przepracuje osiem godzin.
Dodatek za nadgodziny w wysokości 100 proc. Kiedy się należy?
Dodatek do wypłaty wynoszący 100 proc. wynagrodzenia, przysługuje jeśli pracownik przepracowałnadgodziny:
- w nocy,
- w niedziele i święta niebędące dniami pracy pracownika,
- w dniu wolnym od pracy udzielonym pracownikowi w zamian za pracę w niedzielę lub w święto,
- gdy praca przekracza przeciętną 40-godzinną tygodniową normę czasu pracy.
