Państwowa Inspekcja Pracy w opublikowanym komunikacie, na kilka dni przed przypadającą Wielkanocą (20 kwietnia 2025 r.), przypomina o zasadach zatrudniania pracowników w handlu podczas świąt.
Praca w Wielką Sobotę. Za złamanie zakazu grozi 100 tys. zł kary
PIP przypomina, że w Wielką Sobotę (19 kwietnia 2025 r.) od godziny 14:00 obowiązuje zakaz zatrudniania pracowników przy świadczeniu pracy w handlu. Po tej godzinie w ostatnią sobotę bezpośrednio poprzedzającą pierwszy dzień Wielkiej Nocy, zakazany jest nie tylko handel, ale także "wykonywanie czynności związanych z handlem" oraz "powierzanie pracownikowi lub zatrudnionemu wykonywania pracy w handlu".
Oznacza to, że w Wielką Sobotę pracownicy zatrudnieni w handlu powinni zakończyć pracę najpóźniej do godziny 14.00. Zakaz obejmuje nie tylko bezpośrednią obsługę klientów, ale też wszelkie inne czynności związane z obowiązkami służbowymi, wśród nich są m.in.:
- Sprzątanie sklepu;
- Rozpakowywanie lub chowanie towaru;
- Czynności związane z inwentaryzacją.
"Pracownicy zachowują przy tym prawo do wynagrodzenia za czas nieprzepracowany w związku ze zmniejszeniem wymiaru czasu pracy z powodu krótszego dnia pracy. Oblicza się je na zasadach obowiązujących przy ustalaniu wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego" - wyjaśniła Państwowa Inspekcja Pracy.
Co ważne, za złamanie zakazu grozi kara grzywny w wysokości od 1 tys. do nawet 100 tys. złotych. Maksymalna wysokość kary może zatem okazać się sporym obciążeniem dla prywatnych przedsiębiorców.
Wielka Sobota. Placówki wyłączone z zakazu handlu po godzinie 14
Z zakazu handlu po godzinie 14 w Wielką Sobotę wyłączone są jedynie niektóre placówki handlowe. Wymienione zostały one w ustawie o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni.
Wśród placówek, które mogą prowadzić działalność, w tym obsługiwać klientów przez cały dzień w Wielką Sobotę, są m.in.:
- Stacje paliw płynnych;
- Apteki;
- Placówki pocztowe;
- Placówki handlowe w hotelach, na dworcach i lotniskach;
- Placówki sprzedające kwiaty, dewocjonalia, pamiątki czy prasę - jeżeli stanowi to ich przeważającą działalność.
PIP przypomina również, że wyłączenie z zakazu obejmuje także placówki, w których handel prowadzi przedsiębiorca będący osobą fizyczną wyłącznie osobiście, we własnym imieniu i na własny rachunek. Dodatkowo, może on korzystać z pomocy bliskich, o ile nie są zatrudnieni na umowę o pracę ani cywilnoprawną. Chodzi m.in. o małżonka, dzieci, rodziców, rodzeństwo, a także wnuków czy dziadków.
