Minister zdrowia Jolanta Sobierańska-Grenda poinformowała w środę, że - według prognoz - w Narodowym Funduszu Zdrowia w 2025 roku zabraknie 14 mld zł, a w 2026 r. - 23 mld zł. M.in. w środę w sprawie problemów finansowych NFZ odbyło się spotkanie w Ministerstwie Finansów.
Apel do premiera ws. dziury w NFZ: Groźba ograniczenia dostępności świadczeń
Sygnatariusze w podpisanym w czwartek apelu do premiera zaznaczyli, że brak 14 miliardów złotych tylko w 2025 r. będzie skutkować ograniczeniem dostępności świadczeń dla pacjentów, zamykaniem oddziałów szpitalnych i zapaścią całego systemu. Podkreślili, że oczekują podjęcia pilnych działań stabilizujących sytuację finansową we wszystkich miejscach, w których udzielane są świadczenia zdrowotne.
W apelu do szefa rządu zwrócili się o wsparcie i bezpośredni nadzór nad procesami, które będą skutkować zabezpieczeniem w budżecie państwa środków finansowych gwarantujących bezpieczeństwo zdrowotne Polaków. Dokument podpisali przedstawiciele szpitali, pielęgniarek, położnych, fizjoterapeutów, diagnostów laboratoryjnych, farmaceutów, samorządów oraz menedżerów ochrony zdrowia.
Minister zdrowia: Bez dotacji budżetowej w ramach NFZ się nie obejdzie
Minister zdrowia powiedziała w środę, że bez dotacji budżetowej w ramach NFZ nie jest możliwe wygospodarowanie brakujących w 2025 r. 14 mld zł, a w 2026 r. - 23 mld zł na sfinansowanie świadczeń. Zaznaczyła, że jeżeli będzie realizowana tzw. ustawa podwyżkowe i będą realizowane świadczenia na dotychczasowym poziomie, to wiadomo, że pieniędzy zabraknie.
We wrześniu prezes NFZ Filip Nowak poinformował, że początkowo planowana dotacja budżetowa dla NFZ w 2025 r., czyli 18,3 mld zł, została zwiększona o około 9 mld zł, a po uwzględnieniu innych funduszy plan finansowy NFZ zwiększył się o 13 mld zł. W projekcie planu finansowego NFZ na 2026 r. założono dotację z budżetu państwa w wysokości 26 mld zł.
Plan finansowy NFZ nie uwzględnia wszystkich kosztów? Dokument czeka na zatwierdzenie przez ministra finansów
Planu finansowego NFZ na 2025 r. nie zatwierdził minister finansów. Eksperci uważają, że plan nie uwzględnia realnych i możliwych do oszacowania kosztów, m.in. podwyżek płac minimalnych, które wchodzą w życie co roku 1 lipca.
1 lipca zgodnie z tzw. ustawą podwyżkową, rosną minimalne wynagrodzenia pracowników ochrony zdrowia. Mechanizm, zgodnie z którym następuje korekta w wysokości płac minimalnych w oparciu o wskaźnik GUS, obowiązuje od 2022 r.
